इंजीनियरों की नौकरी पर AI का खतरा! इस बैक ने रखा AI इंजीनियर

ByBaten UP Ki Desk

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Published : 14 July, 2025, 6:05 pm

आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) का तेजी से बढ़ता प्रभाव अब टेक इंडस्ट्री में काम कर रहे इंजीनियरों की नौकरियों पर सीधा असर डालने लगा है। इस कड़ी में अमेरिकी बहुराष्ट्रीय निवेश बैंक Goldman Sachs ने एक ऐसा कदम उठाया है, जिसने इंजीनियरिंग सेक्टर में हलचल मचा दी है।

बैंक ने “Devin” नामक एक अत्याधुनिक AI सॉफ्टवेयर इंजीनियर को नौकरी पर रखा है। यह AI कर्मचारी न तो खाने की जरूरत रखता है, न सोता है और न ही प्रमोशन या छुट्टी की मांग करता है। इससे इंजीनियरिंग के क्षेत्र में नौकरी करने वालों के लिए यह एक बड़ा झटका माना जा रहा है।

AI इंजीनियर Devin कौन है?

Devin एक शक्तिशाली ऑटोमेटेड कोडिंग मॉडल है, जिसे लंदन के एक स्टार्टअप द्वारा विकसित किया गया है। Goldman Sachs के मुख्य सूचना अधिकारी मार्को अर्जेंटी ने इस AI को “हमारे नए कर्मचारी” के रूप में पेश किया है। उनका कहना है कि Devin किसी अनुभवी सॉफ्टवेयर डेवलपर जितना ही अच्छा काम करता है।

क्या काम करेगा Devin?

Devin का इस्तेमाल शुरुआत में कोडिंग ऑटोमेशन और पुराने कोड्स के मॉडिफिकेशन जैसे कार्यों के लिए किया जाएगा। ये वे काम हैं जिन्हें आमतौर पर इंजीनियर थकाऊ और दोहराव वाला मानते हैं। अर्जेंटी के मुताबिक, Devin पुराने AI टूल्स की तुलना में 3 से 4 गुना ज्यादा प्रोडक्टिविटी देता है।

नौकरी पर मंडराता खतरा

वर्तमान में Goldman Sachs में करीब 12,000 डेवलपर्स कार्यरत हैं। लेकिन Devin जैसे AI टूल्स की शुरुआत ने भविष्य में एंट्री-लेवल और नियमित कोडिंग जॉब्स पर खतरे की घंटी बजा दी है। एक रिपोर्ट के अनुसार, AI को तेजी से अपनाने के चलते अगले 3 से 5 वर्षों में 2 लाख से अधिक नौकरियां खत्म हो सकती हैं।

AI: सुविधा या संकट?

AI तकनीक जहां एक ओर कंपनियों के लिए कार्यक्षमता और लागत में सुधार का जरिया बन रही है, वहीं दूसरी ओर यह नौकरी की सुरक्षा और युवाओं के करियर को लेकर सवाल भी खड़े कर रही है।

विशेषज्ञों का मानना है कि Devin जैसे टूल्स आने वाले वर्षों में इंजीनियरिंग करियर के रास्तों को पूरी तरह बदल सकते हैं। खासकर फ्रेशर्स और जूनियर डेवलपर्स के लिए आने वाला समय चुनौतीपूर्ण हो सकता है।

क्या कहते हैं विशेषज्ञ?

IT सेक्टर के जानकारों का कहना है कि कंपनियां अब "AI-first workforce" की ओर बढ़ रही हैं। इसका मतलब है – कम कर्मचारियों में ज्यादा काम और ज्यादा तकनीकी दक्षता। हालांकि, यह भी जरूरी है कि युवा इंजीनियर AI के साथ तालमेल बिठाना सीखें, ताकि वे नई चुनौतियों में खुद को साबित कर सकें।

क्या ये है बदलाव की आहट?

Goldman Sachs का Devin को नौकरी पर रखना केवल एक शुरुआत है। आने वाले समय में ऐसे AI मॉडल्स की संख्या और प्रभाव दोनों तेजी से बढ़ सकते हैं। ऐसे में यह जरूरी है कि शैक्षिक संस्थान और कंपनियां मिलकर AI के युग के लिए एक नई कार्यनीति बनाएं, ताकि तकनीक और मानव शक्ति के बीच संतुलन बना रहे।